李新，现任西青区卫生健康委员会组织人事科科长。她结合卫生健康系统工作实际，提出了加强党建工作规范化管理的工作思路，使卫生健康系统党务工作更加规范化、科学化。多次获评“五四红旗团委”“西青好青年”“最美家庭”、三八红旗手等荣誉称号。

　　抓牢党员教育管理

　　提升党员理论水平

　　李新自2018年起，坚持每年至少组织开展党员培训2期，强化在职党员党性修养，提升党员队伍理论水平。通过开展“卫健（计）党课人人讲”“党课开讲啦”、微党课评选等活动，增加了政治理论的趣味性和应用性。同时结合相关主题活动，创建了《志愿服务进万家 健康惠及你我他》志愿服务品牌，分批次组建了20支党员志愿服务队，深入开展志愿服务。

　　抓牢党建工作规范化

　　提升党组织组织力

　　通过举办基层党支部书记、党务干部培训班，切实提升干部政治素养和党务工作能力。制定了《西青区卫生健康系统全面实施基层党组织组织力提升三年规划》《西青区卫生健康系统基层党组织建设标准》（试行）等文件，着力推进基层党组织标准化建设。每年认真研究制定并落实“书记项目”，进一步压实各级党组织管党治党政治责任。

　　抓牢社会办医院党建工作

　　提升两新组织活力

　　2018年，李新主动深入调研，走访管辖下的社会办医院，摸清情况，于2018年底，实现了3家社会办医院实体党支部应建尽建，发展党员共4名，并将天津市建华精神病院打造为社会办医院党建工作示范点。

　　抓牢党建引领

　　提升群团工作活力

　　2020年，面对来势汹汹的新冠疫情，她第一时间向全系统党员发放《致全区卫生健康系统党员干部的一封信》，号召系统广大党员同新冠疫情作斗争。同时，她还注重加强党建带群建，相继成立了西青区卫健委团委和西青区卫健委妇联。多次组织五四专场文艺演出、事迹分享会等活动，调动系统广大青年和妇女干部的积极性和主动性。

　　工作中，她始终严格要求自己，模范遵守单位各项规章制度。在党员和群众心目中，她作风正派，办事公道，全心全意为人民服务，受到党员和群众的一致好评。